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ビジネス・ライフデザイン株式会社のミッション

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BLD理念

サポートされる側からサポートする側へ。
これはこの事業所を作る上でとても大切にしたことです。
一般的に「障がい者」と言われ、連想する事と言えば「サポートが必要」だったかも知れません。
しかしこの事業所ではそんな概念を覆したかったのです。
障がいを持っていても「サポートが出来る!」その業務の中で、例え障がいを持っていても自立出来る!
そんな環境を作る!そしてこの事業に携わる方の笑顔を一つでも多く作る!
これがビジネス・ライフデザインの企業理念でもあります。

企業ビジョン

会社の業務に貢献してくれているスタッフ(利用者さん)に年収200万以上になってもらう事。
下請け仕事では無く、自ら仕事をクリエイト(創造)していく。
いろんな問題の全てを解決する。
なぜなら、解決出来なかった時点で全てがゼロになり、解決し続けるからこそ見えてなかった世界が見える。
来てくれているスタッフのビジネスもライフもデザインし続ける!

代表挨拶

世の中にたくさんの障がい者事業所があります。
理念だけ高尚でも、現実の働く場所は劣悪な所も散見してきました。
当事業所は、働く人の環境を一番に考えています。
そして来てくれた人の特性や個性に合わせた独自のアプローチで仕事をして貰っています。
これは下請け業務では絶対に出来ない事です。
これからの時代、その個性をいかに価値に変え、障がいを持ってしまった人に還元するか?が問われる時代になったと思っています。

障がいを持った人にも自立できる環境を作る!
これが私の考えです。

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代表写真

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